Новости

С начала года более 3700 граждан льготных категорий получили путевки на санаторно-курортное лечение через Отделение СФР по Республике Башкортостан. Жители Республики посетили республиканские здравницы, а также санатории Краснодарского, Ставропольского краев и Кабардино-Балкарской Республики.

Путевками на санаторно-курортное лечение обеспечиваются граждане, имеющие право на получение государственной социальной помощи в виде набора социальных услуг (НСУ) на основании заявления. Граждане, ранее отказавшиеся от получения НСУ в натуральном виде в пользу денежных выплат, могут восстановить свое право на получение санаторно-курортного лечения и бесплатного проезда к месту лечения и обратно. Для этого необходимо до 1 октября текущего года подать заявление через личный кабинет на портале Госуслуг, в клиентской службе Социального фонда или МФЦ. Указанный в заявлении вариант набора начинает действовать с 1 января следующего года.

На лечение в санатории граждане направляются для профилактики основных заболеваний, таких как: болезни системы кровообращения, эндокринной системы, органов дыхания, нервной системы и др.

На бесплатные путевки имеют также право и сопровождающие лица для некоторых категорий льготников, например, для граждан с заболеваниями и последствиями травм спинного мозга, а также для детей с инвалидностью. С начала года сопровождающим гражданам выдано 797 путевок.

Отметим, что проезд к месту лечения и обратно как для граждан льготной категории, так и для их сопровождающих также является бесплатным.

Отследить свою электронную очередь можно на региональной странице Отделения СФР по Республике Башкортостан в разделе «Гражданам» («Очередь на санаторно-курортное лечение») https://sfr.gov.ru/branches/bashkortostan/info/~0/8168, для этого достаточно ввести номер своего СНИЛС.

Гражданам, которые завершили прохождение военной службы по мобилизации, необходимо возобновить трудовой договор с работодателем в течение трех дней с момента возвращения.  

В октябре 2022 года вступили в силу изменения в Трудовом Кодексе РФ, которые определили особенности оформления трудовых отношений с мобилизованными гражданами, добровольцами и контрактниками. Согласно новым правилам:

1. на период службы в Вооруженных силах России за ними сохраняется место работы, но действие трудового договора (а значит, и обязанности сторон) временно приостанавливаются;

2. пока сотрудник пребывает на службе, работодатель имеет право найти ему временного заместителя и заключить с ним срочный договор;

3. работодатели не вправе расторгнуть договор с мобилизованными в одностороннем порядке, это возможно только в случае ликвидации организации, закрытия ИП или истечения срока действия срочного трудового договора.

ВАЖНО! Действие договора возобновляется в день возвращения гражданина на работу, о чем он должен сообщить руководству за три рабочих дня. Это необходимо и для получения страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию, например, для выплат по больничным листам. 

В случае если на дату наступления временной нетрудоспособности человек не возобновит трудовые отношения с работодателем, то его электронный листок нетрудоспособности не будет оплачен, так как он утратит право на получение страхового обеспечения.

Если у вас остались вопросы, вы всегда можете обратиться в Отделение Социального фонда России по Республике Башкортостан по телефону единого контакт-центра 8 800 1 00000 1.

Далее...

Далее...

За первую половину 2023 года 1333 семьи оплатили образование детей средствами материнского капитала. На эти цели Отделением Социального фонда России по Республике Башкортостан перечислено порядка 73 миллионов рублей, сообщил управляющий Отделением Фаниль Вахитов.

Материнский капитал – это действующая в России мера поддержки семей с детьми. В 2023 году при рождении первенца родители получают 587 тыс. рублей, за второго ребенка – 775,6 тыс.  рублей. Если сертификат уже был оформлен на первого ребенка, при рождении второго дополнительно положено 188,7 тыс. руб.

Средствами семейного капитала можно оплатить обучение ребенка в любых образовательных организациях – от детского сада до университета, курсы иностранного языка и вождения автомобиля, уроки творчества и спортивные занятия. Главное условие, чтобы у организации была лицензия на образовательную деятельность.

Кроме того, материнский капитал разрешается использовать на обучение у частных преподавателей и присмотр у няни, работающей в качестве индивидуального предпринимателя. В таких случаях также обязательно наличие лицензии на оказание образовательных услуг. Помимо этого, маткапитал позволяет оплатить жилое помещение и коммунальные услуги в общежитии, предоставленном на время обучения.

Средства господдержки можно направить на образование как родных, так и усыновленных детей. Главное, чтобы ребенок был не старше 25 лет на дату начала обучения, а учебное заведение находилось в России и имело лицензию.

Чтобы воспользоваться материнским капиталом, нужно подать заявление через портал госуслуг, МФЦ или клиентскую службу Социального фонда.

В этом году 650 семей, которые приняли на воспитание детей, получили единовременную выплату от Социального фонда России. На обеспечение этих целей региональное Отделение СФР направило более 5 миллионов рублей.

Единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью – это разовая мера поддержки, на получение которой имеют право усыновители детей, а также их опекуны, попечители или приемные родители. При этом они должны быть гражданами РФ и постоянно проживать на территории России.

Поскольку выплата является разовой, она предоставляется в фиксированном размере. В нашем регионе это – 26 345,38 рублей, если семья приняла на воспитание сразу нескольких детей, пособие положено на каждого из них. Отметим, что для усыновителей ребенка-инвалида, ребенка старше 7 лет или братьев и сестер размер пособия составит 201 300,21 руб.

Для получения единовременного пособия необходимо обратиться с заявлением в клиентскую службу СФР или МФЦ. От заявителя потребуется копия решения суда об усыновлении ребенка или решение администрации о передаче ребенка под опеку (попечительство) или о создании приемной семьи, остальные документы специалисты ОСФР самостоятельно запросят по межведомственному взаимодействию. Также заявление можно подать через портал госуслуг или направить по почте (в этом случае направляется нотариально заверенная копия решения суда об усыновлении).

Важно! Заявление необходимо подать в течение 6 месяцев со дня вступления в силу решения суда об усыновлении либо со дня вынесения органом опеки и попечительства решения об установлении опеки или попечительства, либо со дня заключения договора о принятии ребенка в семью.

Решение о назначении пособия принимается в течение 5 рабочих дней после поступления соответствующего заявления. При отсутствии необходимых документов и сведений срок рассмотрения может быть продлен до 20 рабочих дней. Если в заявлении будут указаны недостоверные сведения либо в течение  5 рабочих дней со дня его регистрации не будут представлены документы, то будет принято решение об отказе в назначении пособия.

С 1 августа Социальный фонд России проведет беззаявительный перерасчет страховых пенсий работавших в 2022 году пенсионеров. Корректировка выплат коснется всех получателей пенсий по старости и по инвалидности, за которых в прошлом году работодатели уплачивали страховые взносы. Выплаты также будут увеличены получателям пенсии по потере кормильца, если на лицевой счет человека, в связи с утратой которого была оформлена пенсия, поступили средства, не учтенные ранее при назначении выплат.

В отличие от традиционной индексации, при которой размер пенсии повышается на фиксированный коэффициент, августовский перерасчет зависит от зарплаты пенсионера: чем она выше, тем больше будет увеличена пенсия.

В новых размерах пенсии получат 219 тыс. пенсионеров республики.

Августовский перерасчет, как и все плановые ежегодные повышения пенсий, происходит автоматически, поэтому пенсионерам не нужно никуда обращаться, чтобы получить выплаты в новом размере. Деньги будут перечислены всем работающим и неработающим пенсионерам в августе по стандартному графику. Для этого специалистами Отделения Социального фонда в июле заблаговременно были проведены необходимые мероприятия по корректировке размеров пенсионных выплат.

Помимо повышения страховой пенсии, с 1 августа также будет увеличен размер выплат пенсионных накоплений: накопительной пенсии и срочной пенсионной выплаты, которую получают участники программы софинансирования пенсии. Этот перерасчет связан не столько с работой пенсионера (с 2014 года отчисления работодателей на пенсионные накопления направляются на формирование страховой пенсии), сколько с результатами инвестирования средств управляющими компаниями в предыдущем году.